La determinación del número promedio de empleados que trabajan en una empresa determinada es necesaria para completar los formularios de informes estadísticos aprobados por la orden de Rosstat No. 278 el 12.11.2008. Esta orden también detalla el procedimiento para determinar el número promedio. De acuerdo con la legislación fiscal, las empresas - entidades legales están obligadas a proporcionar esta información a la autoridad fiscal en el lugar de registro a más tardar el 20 de enero del próximo año de informe.
Instrucciones
Paso 1
En los indicadores del número medio de empleados de la organización, se tiene en cuenta el número medio de empleados. Por separado, se tiene en cuenta el número medio de empleados que trabajan en la combinación externa de puestos y el número medio de empleados con los que se celebraron contratos de derecho civil para la ejecución de determinados trabajos. La información inicial debe tomarse en las hojas de tiempo. Se completan en cada división de su empresa. Al calcular, guíese por los párrafos 81-84 de la Orden No. 278.
Paso 2
Utilizando hojas de tiempo, determine la nómina para una fecha específica, por ejemplo, para el último día del período del informe. Tenga en cuenta que no todas las categorías de empleados están sujetas a contabilidad, su lista completa se da en el párrafo 83. Algunos empleados incluidos en la nómina tampoco se tienen en cuenta al determinar la nómina promedio. Estos incluyen a las mujeres en baja por maternidad, así como a las que están estudiando o yendo a la universidad.
Paso 3
Determine el número de empleados al final de cada mes del año de informe. Se determina para cada día calendario. En este caso, el número de los fines de semana y festivos es igual al número del día laborable anterior al fin de semana. Tenga en cuenta que este número también incluye a los propietarios de la empresa, si se les paga salarios allí. Turistas a los que se les ha concedido licencia laboral regular; Los empleados que están de baja por enfermedad o están ausentes por una necesidad empresarial (viaje de negocios) también se tienen en cuenta en el cálculo.
Paso 4
Sume la nómina de cada día de un mes en particular y divida por la cantidad de días calendario en ese mes. Redondea el valor resultante a unidades enteras. Este será el promedio del mes dado.
Paso 5
Para cada período, que está reportando - trimestre, año, sume la plantilla promedio de los meses que se incluyen en él y divida, respectivamente, por 3 o 12. Esta será la plantilla promedio para un determinado trimestre o año de reporte.
