La licencia de maternidad se paga por 140 días. Para un trabajo de parto complicado, se agregan 16 días. Para embarazos múltiples, la baja por maternidad es de 194 días. Todos los días se pagan sobre la base del 100% de los ingresos medios durante 24 meses. Para las mujeres con menos de 6 meses de experiencia, el pago de los días de maternidad se calcula de acuerdo con el salario mínimo. La licencia por enfermedad y los días de vacaciones a su cargo no se incluyen en el monto de cálculo. Una mujer empleada por varios empleadores puede recibir la cantidad de licencia de maternidad en todas las empresas. La cantidad máxima no puede exceder los 1136,99 por un día de pago.
Instrucciones
Paso 1
Para calcular la cantidad que recibirá: divida la cantidad ganada en dos años por 730 y multiplique por 140 (o 156, 194, según el resultado del parto y el número de hijos nacidos y nacidos). Por ejemplo, con un salario de 20.000 rublos, se ve así:
20.000 * 24 = 480.000 (todas las ganancias en 2 años).
480.000: 730 = 657,53 (cantidad por día).
657.53 * 140 = 92054.2 (el monto de su licencia por maternidad).
Paso 2
En caso de un parto difícil y complicado, se pagan por separado 16 días adicionales (según un certificado).
Paso 3
Cuando nazcan dos o más hijos: 657.53 * 194 = 127,560.82 (recibirás esta cantidad).
Paso 4
El monto de la licencia por enfermedad y las vacaciones por cuenta propia no se tiene en cuenta en el monto total. Reste el monto total por el tiempo del certificado de incapacidad laboral de los ingresos de 24 meses y divídalo de todos modos por 730 (el número de días en 2 años).
Paso 5
Para las mujeres empresarias individuales y las mujeres con menos de 6 meses de experiencia, el cálculo se realiza sobre la base del salario mínimo (el día de la baja por maternidad). Multiplique el tamaño mínimo por 24, divida por 730 y multiplique por los días prescritos de licencia por maternidad (por 140, 156 o 194).
Paso 6
Menos del salario mínimo para todas las mujeres trabajadoras, no se cobra el monto de la licencia por maternidad.
