El trabajo no se trata solo de cumplir con ciertas responsabilidades, sino también de interactuar con las personas. Si desea influir en su carrera, debe entablar relaciones con sus superiores.
Instrucciones
Paso 1
Mire su imagen. Debe coincidir con el estilo corporativo de la empresa para la que trabaja. Los componentes externos son solo una parte del estilo. Es absolutamente natural que esté pulcro, vestido apropiadamente, el aroma de su eau de toilette no debe ser áspero.
Además, necesitas irradiar un positivo. Ninguno de sus compañeros de trabajo debe saber que usted puede estar de mal humor. Sonríe, bromea, encuentra momentos positivos en todo. Preséntate a tu jefe solo desde el lado bueno, trata de contarle solo noticias positivas. Te distinguirás de muchas personas.
Paso 2
Ser leal. El jefe es una persona, puede estar nervioso y preocupado. Es importante que usted no sea la causa de estas averías. Por lo tanto, respalde todos los ordenamientos jurídicos de la gestión. Haga cualquier tarea con entusiasmo.
Paso 3
Estudie a su líder. Comprende la lógica de sus acciones. Trate de predecir sus deseos. Cuanto más coincida con él en aspiraciones, más empleado valioso será. Al mismo tiempo, no pierda su "yo", busque sus propias opciones para el desarrollo de la empresa. Si no está de acuerdo con su jefe, no discuta con él, solo sugiera su versión. Hágalo con el mayor tacto posible.
Paso 4
Ser profesional. Un trabajo bien hecho ganará al líder más predispuesto hacia usted. Asume la responsabilidad y completa las tareas difíciles.
Los profesionales no pueden decirse a sí mismos: "Soy perfecto". Están aprendiendo constantemente. Conviértete en el mejor especialista de tu empresa. Mejore su trabajo, presente innovaciones, pero antes de proponer innovaciones a sus superiores, debe analizarlas cuidadosamente y, preferiblemente, probarlas usted mismo. Debes mostrar un resultado positivo, en este caso, puedes contar con el favor (y agradecimiento) del líder.
