Cuando un empleado ha trabajado en la empresa durante un mes incompleto, se le cobran los salarios en función de las horas reales trabajadas. Para ello, la cantidad de dinero se calcula por día o por hora, dependiendo de la forma de pago elegida. El monto calculado se multiplica por el número de días trabajados y el monto total se obtiene sin descontar impuestos.
Necesario
Datos contables, calculadora. calendario de producción, bolígrafo
Instrucciones
Paso 1
Si los salarios del empleado se calculan en función del salario establecido, es necesario calcular primero las ganancias diarias promedio. Depende del monto total de los salarios. Calcule el salario y la bonificación legal de este especialista para el mes.
Paso 2
A partir del calendario de producción de su planta, calcule la cantidad total de días hábiles en un mes específico, excluidos los fines de semana y feriados.
Paso 3
Divida su salario mensual por la cantidad especificada de días hábiles. El resultado es la cantidad de salario de este empleado por mes.
Paso 4
Calcule la cantidad de días que realmente trabajó para este especialista en un mes específico, que corresponde a la cantidad de días en la boleta de calificaciones de este empleado.
Paso 5
Multiplique el salario diario promedio de un empleado por el número de días realmente trabajados. Luego, calcule la cantidad de bonificaciones, si se debe al empleado, también, en función de los días reales trabajados. Divida el total por la cantidad de días en un mes determinado, multiplique el resultado por la cantidad de días que el empleado estuvo en el trabajo.
Paso 6
Sume el salario real recibido y el monto de las bonificaciones, obtenga el monto total de las ganancias del especialista que se emitirán. Reste el monto del impuesto sobre la renta del resultado. Multiplique sus ganancias reales por la tasa del impuesto sobre la renta personal. Reste la cantidad recibida del total de ingresos reales del trabajador. El resultado obtenido corresponde al salario del empleado por el número de días efectivamente trabajados.
Paso 7
Si al empleado se le paga con base en el trabajo por hora, calcule las ganancias promedio por hora. Para hacer esto, divida su salario por la cantidad de horas de trabajo. Multiplique el resultado por la cantidad de horas realmente trabajadas en un mes en particular. Reste el monto del impuesto sobre la renta de la cantidad de fondos que se emitirán.
Paso 8
Cuando a un empleado se le paga según las tasas de producción, multiplique la cantidad de producción producida por ese empleado por la tasa. Reste el impuesto sobre la renta de las personas físicas de este resultado.
