Las largas vacaciones para los profesores es uno de los aspectos indudablemente atractivos de la profesión. Los profesores siempre han tenido la oportunidad de relajarse en las vacaciones de verano o invierno y esto es un bono bien merecido para ellos.
Los profesores tienen una muy buena ventaja sobre otras profesiones. Largas vacaciones. Casi todo el mundo descansa 28 días naturales al año (artículo 115 del Código del Trabajo de la Federación de Rusia) y los profesores pueden permitirse descansar más tiempo. Y como las vacaciones de verano en la escuela duran tres meses, los profesores no pierden una maravillosa oportunidad para relajarse durante los calurosos meses de verano.
Por supuesto, los profesores pueden tomar vacaciones o parte de las vacaciones en otros meses, pero principalmente para que el proceso educativo no se resienta, el resto suele recaer en las vacaciones. Trabajar en la escuela durante las vacaciones de verano no es tan estresante como durante el año escolar. Los maestros limpian las clases y trabajan en los campamentos de verano, lo que, por supuesto, también es una especie de descanso, pero con ciertas responsabilidades: realizar un trabajo educativo entre los escolares de vacaciones. Pero tampoco es necesario que revise los cuadernos y se prepare para las lecciones.
¿Cuántos días sale el maestro?
Según el artículo 334 del Código Laboral de la Federación de Rusia, los profesores en Rusia tienen vacaciones pagadas prolongadas, que pueden oscilar entre 42 y 56 días calendario. Depende del lugar de trabajo del maestro o educador. Por ejemplo, los maestros de escuela tienen 56 días calendario y los maestros de jardín de infantes, 42 días calendario.
Elegibilidad para licencia prolongada para profesores
Una vez cada diez años, los profesores tienen derecho a disfrutar de una licencia prolongada por un período de un año. Una condición para obtener un año sabático es la experiencia docente continua: 10 años o más. Sobre la base del artículo 335 del Código de Trabajo de la Federación de Rusia, dicha licencia se proporciona de acuerdo con las reglas establecidas por los fundadores o los estatutos de la institución educativa.
El Ministerio de Educación de la Federación de Rusia aprobó el Reglamento, que aprobó el procedimiento y las condiciones para otorgar licencias prolongadas a los maestros de las organizaciones educativas (Orden No. 3570 del 7 de diciembre de 2000) Este procedimiento es seguido solo por aquellas escuelas o instituciones preescolares en las que el fundador es el Ministerio de Educación de Rusia o ejerce los poderes del fundador. El Reglamento establece que los profesores con licencia prolongada conservan su lugar de trabajo y su puesto.
Cómo se calcula el pago de vacaciones para los maestros
La licencia para profesores se calcula sobre la base del salario acumulado durante los 3 meses anteriores a las vacaciones. Durante las vacaciones, el empleado retiene las ganancias promedio, se calcula sobre la base de las reglas especificadas en el Art. 139 del Código de Trabajo de la Federación de Rusia y el Reglamento Nº 213 de 11 de abril de 2003 “Sobre los detalles del procedimiento para calcular los salarios medios.
Para pagar las vacaciones básicas anuales y las vacaciones adicionales anuales, las ganancias promedio se calculan en base a los salarios realmente acumulados durante los últimos 3 meses (del 1º al 1º día). El salario medio mensual de un profesor se calcula teniendo en cuenta todos los pagos adicionales, como la comprobación del trabajo escrito de los alumnos o la gestión de talleres y laboratorios.
