Para ingresar información sobre el número promedio de empleados en la organización, se determina el número de recursos laborales en la empresa. Su número se calcula para que las autoridades fiscales puedan realizar un seguimiento del número de empleados que trabajan en la empresa y que deben pagar el impuesto sobre la renta. El número de personal también se calcula para calcular las ganancias promedio de los especialistas de la empresa.
Es necesario
- - formulario para el número medio de personal;
- - Código fiscal de la Federación de Rusia;
- - documentos de personal;
- - calculadora;
- - calendario de producción.
Instrucciones
Paso 1
El número de recursos laborales de la empresa se determina sobre la base del artículo 80 del Código Fiscal de la Federación de Rusia. Para hacer esto, calcule el número promedio mensual de empleados. Dibuja una tabla. Divídalo en tantas columnas como días haya en un mes en particular. Enumere el número de especialistas que realmente realizan la función laboral para cada día del mes. El número de empleados debe corresponder al número de empleados que están efectivamente registrados en la empresa.
Paso 2
Tenga en cuenta que la cantidad de recursos laborales incluye a los empleados que están redactados bajo un contrato de trabajo, libro de trabajo, así como a los propietarios de la empresa. Los empleados que desempeñan funciones en virtud de un contrato civil, así como los empleados despedidos, no se incluyen en esta lista. Esto se detalla en el párrafo 10 de las instrucciones para completar el formulario, en el que se ingresa información sobre el número promedio de personal de la empresa. El documento se presenta anualmente, ya que la autoridad fiscal realiza un seguimiento del número de ciudadanos que deben pagar el impuesto sobre la renta.
Paso 3
Sume la cantidad de empleados para cada día del mes, luego divida la cantidad resultante por la cantidad de días en el mes dado. Por lo tanto, encontrará el número promedio de recursos laborales por mes.
Paso 4
Ahora, de la misma manera, determine la cantidad promedio de empleados para cada mes del año para el que envía información sobre la cantidad de empleados en su empresa. Suma los resultados. Divida la cantidad recibida por 12.
Paso 5
Así, se obtendrá el número medio anual de recursos laborales. Ingrese este resultado en el formulario correspondiente. Tenga en cuenta que debe enviar información sobre la cantidad de personal antes del 20 de enero del año siguiente al año del informe. Dicho documento también se completa en caso de reorganización, creación de una empresa. Luego, el formulario se envía a la oficina de impuestos en el mes siguiente al mes de reorganización, la creación de la empresa.
