Cómo Convertirse En Gerente De Arbitraje

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Cómo Convertirse En Gerente De Arbitraje
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Anonim

La profesión de administrador concursal apareció en Rusia en 1992. Este especialista supervisa el procedimiento concursal y debe tener las habilidades adecuadas en el campo del derecho y la economía.

Cómo convertirse en gerente de arbitraje
Cómo convertirse en gerente de arbitraje

El director de arbitraje es, de hecho, un director anticrisis. El resultado del procedimiento concursal depende de él. Puede conectarse con el proceso en cualquier etapa. Hasta 2002, cualquier abogado o economista podía convertirse en gerente. Pero desde 2002, se han impuesto requisitos estrictos a los especialistas en el campo de la gestión concursal y anticrisis, por ejemplo, la presencia de cierta experiencia en la gestión de empresas o empresas, la ausencia de sanción administrativa o penal en su biografía.

¿Quién es este comisionado de quiebras?

Tanto un especialista joven como uno experimentado que haya completado una pasantía y haya confirmado sus calificaciones pueden convertirse en gerente de arbitraje. Su tarea principal es encontrar una manera de una solución civilizada de cuestiones controvertidas entre la empresa en quiebra y sus acreedores.

El director de arbitraje ocupa temporalmente el cargo de director de la organización. Sus calificaciones deberían permitirle encontrar una salida a una situación financiera difícil, restaurar la solvencia de la empresa, encontrar formas de pagar a los acreedores, salvar tantos trabajos como sea posible y, a veces, incluso evitar reducciones de personal por completo.

La elección de un candidato para esta vacante está regulada por la ley de la Federación de Rusia y se produce en varias etapas:

  • la designación de un especialista por parte del demandante o del tribunal,
  • consideración de la candidatura por representantes de la empresa en quiebra,
  • aprobación del gerente para el cargo por parte del tribunal.

El gerente de arbitraje puede ser temporal, administrativo, externo o competitivo. El interino debe identificar y confirmar la ficticia o validez de la quiebra, hacer esfuerzos para estabilizar la situación. El departamento administrativo se dedica a la recuperación financiera de la empresa. El gestor concursal externo es el gestor directo de la empresa quebrada en situación de crisis, y el administrador concursal completa el procedimiento concursal.

Requisitos para un solicitante de empleo

Los requisitos para quienes quieran convertirse en administradores concursales se detallan en el artículo 20 de la Ley Federal de Quiebras de la Federación de Rusia, y se dividen en condicionalmente restrictivos y generales. El solicitante de empleo debe ser miembro de la SRO (Organización autorreguladora de fideicomisarios en arbitraje). Para unirse a él, necesita:

  • ser ciudadano de Rusia,
  • tener una educación académica y experiencia laboral como gerente de 1 año o más,
  • proporcionar evidencia documental de la pasantía,
  • aprobar pruebas teóricas en derecho y economía,
  • tener un certificado de admisión a puestos directivos,
  • confirmar la ausencia de sanciones administrativas y penales,
  • obtener un certificado de seguro de responsabilidad de un administrador de arbitraje,
  • confirmar la regularidad de las contribuciones al fondo de compensación de la SRO.

Antes de ser nombrado para el cargo de administrador concursal, un solicitante de una vacante debe ser verificado por falta de interés personal en la quiebra de una empresa en particular, determinar su solvencia, aclarar su estado de inhabilitación y, a veces, también puede verificar el acceso a la posesión. de secretos de estado si el presunto en quiebra es una empresa del régimen.

Si el administrador concursal es propuesto por el acreedor de la empresa en quiebra, también deberá confirmar que cumple con los requisitos del artículo de la ley. El tribunal arbitral rara vez aprueba a tales candidatos, ya que el gerente en este caso puede estar interesado en la quiebra de la empresa deudora, lo cual es contrario a las reglas sobre la elección de un candidato.

Dónde y cómo los gerentes de arbitraje realizan una pasantía

El tiempo de formación depende de si el candidato tiene experiencia gerencial. Si no hay tal experiencia, antes de proponer su candidatura, el futuro administrador de la insolvencia tendrá que adquirirla, para trabajar como director o su adjunto durante al menos 1 año.

Los candidatos deben estudiar en instituciones educativas que hayan celebrado un acuerdo sobre la prestación de dichos servicios con el Servicio de Registro Federal. Existen escuelas de administración de este tipo en varias regiones de la Federación de Rusia: las regiones de Moscú y Voronezh, Bashkortostán, Omsk y Krasnodar, Perm, Orel, Tambov, Vladivostok y otros sujetos de la Federación.

El curso suele durar de 2 a 3 meses. Para la admisión, debe preparar un paquete de documentos:

  • un certificado de ausencia de descalificación, que es emitido por la oficina de impuestos en el lugar de residencia del candidato,
  • un certificado del Ministerio del Interior sobre la ausencia de antecedentes penales, que se puede obtener en el MFC más cercano,
  • pasaporte de un ciudadano de Rusia,
  • un documento que confirme la presencia de experiencia en el campo de la gestión, por ejemplo, un libro de trabajo o un extracto del mismo.

Los documentos son revisados por la oficina de admisiones de la institución educativa. Una vez aprobada la candidatura, el futuro estudiante está obligado a pagar la matrícula y proporcionar a la dirección de la institución un documento que lo acredite. Se debe concluir un acuerdo con el alumno del curso, y al final de la formación recibe un diploma correspondiente. Y solo después de eso, el candidato puede convertirse en miembro de la SRO y proponer su candidatura para una de las vacantes de un gerente de crisis.

El grado de responsabilidad del administrador concursal

El puesto de gerente de arbitraje no solo es una oportunidad para ganar dinero, sino también una oportunidad para demostrar su valía en esta área, para obtener un trabajo permanente en una gran empresa en el futuro. El administrador concursal trabaja bajo la supervisión constante de la autoridad judicial, representantes de la empresa en quiebra y sus acreedores. Si uno de ellos no está satisfecho con su trabajo, el gerente puede ser destituido de su cargo y llevado a la responsabilidad administrativa.

Al desempeñar sus funciones de manera inapropiada, un administrador externo puede causar un daño financiero grave no solo al quebrado, sino también a sus acreedores. Por lo tanto, al unirse a una SRO, el candidato está obligado a asegurar la responsabilidad al cliente, a pagar constantemente contribuciones al fondo de compensación de la organización. El monto de dicho pago lo establece la SRO y depende de la escala de empresas con las que trabaja, cuánto tiempo ha estado brindando servicios en el mercado ruso, cuántos especialistas tiene en su personal y con qué frecuencia son descalificados.

El motivo de la inhabilitación del comisario concursal y su incorporación a la responsabilidad administrativa pueden ser las pérdidas a las que condujeron sus actividades. Se documenta el hecho del daño, se presenta evidencia al tribunal de arbitraje y al SRO, que incluye al gerente contratado. Las pérdidas incurridas por la empresa se compensan con el fondo SRO. Esta condición debe cumplirse dentro del período de tiempo estipulado por la ley de la Federación de Rusia, a más tardar 60 días después de la recepción de la reclamación.

Responsabilidades laborales

El director de arbitraje tiene todos los derechos del jefe de la organización o empresa que se le ha encomendado. Sus responsabilidades laborales se describen en la Ley Federal de Quiebras (artículo 20.3, párrafos 1 y 2):

  • protección de activos materiales y financieros,
  • distribución adecuada de la propiedad de la empresa entre sus acreedores,
  • análisis de la situación financiera y búsqueda de formas de optimizar la situación,
  • mantener un registro de reclamaciones por concurso de terceros,
  • participación en juntas generales de acreedores o accionistas de la empresa,
  • informar a las autoridades reguladoras sobre la detección de violaciones en el funcionamiento de la empresa, que llevaron a su quiebra,
  • proporcionar a los acreedores información sobre el estado de la empresa en su primera solicitud,
  • identificación de infracciones de la ley en el procedimiento concursal y notificación de las mismas,
  • gestión de la empresa hasta su recuperación o cierre completo, transferencia a terceros o al estado.

Un gerente de arbitraje no tiene derecho a divulgar información sobre el estado de la empresa que se le ha confiado a terceros, por lo que puede incurrir en una sanción administrativa y recibir una inhabilitación de por vida, es decir, perder la oportunidad de trabajar como gerente en cualquier área.. Además, no puede traspasar sus responsabilidades a otros empleados de la empresa en quiebra, representantes del acreedor o del tribunal.

Si la candidatura es rechazada y el administrador concursal es reemplazado por otro especialista, está obligado a transferir la información más completa sobre la empresa, incluido el estado de las cuentas, el monto de la deuda en este momento a los acreedores y empleados, un plan para el restauración de la empresa o su quiebra definitiva redactada por él.

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