Un aviso es un aviso redactado en forma breve por escrito. Por lo general, se envía a un ciudadano y contiene información sobre la fecha, la dirección exacta, el empleado, el propósito de la visita, la lista de documentos que deben presentarse al empleado del organismo estatal que envió la notificación para el propósito. de su ejecución obligatoria. Todo tipo de citaciones contienen datos generales, sin los cuales el documento no puede considerarse ejecutado legalmente correctamente.
Necesario
- - datos del pasaporte de un ciudadano;
- - el propósito de la agenda;
- - formulario de la institución para la elaboración del orden del día;
- - sello o estampilla de la institución.
Instrucciones
Paso 1
Determinar el tipo de citación, que depende de las actividades que realice la institución estatal, y formular la finalidad para la cual el ciudadano estará obligado a comparecer a la hora señalada y en la dirección indicada, contando con pasaporte y el documento recibido por él..
Paso 2
Reúna la información que necesita para escribir la agenda. Debe contener datos completos y exactos del apellido, nombre, patronímico del ciudadano, la dirección de su registro o registro. Obtener información de la base de datos disponible en la institución estatal, accesible a sus empleados.
Paso 3
En el membrete de la institución, destinado a la emisión de citaciones, indique su número y fecha de elaboración. Escriba a quién va dirigido exactamente el documento, indicando el apellido completo, nombre, patronímico del ciudadano y su dirección. La presencia de datos correctamente cumplimentados garantiza la validez legal del documento.
Paso 4
Escriba la dirección completa de la agencia gubernamental e indique la hora a la que debe comparecer en la citación. Ingrese los datos que contienen el nombre del departamento, número de teléfono, apellido, nombre, patronímico del empleado y su cargo.
Paso 5
En la línea del orden del día especialmente designada, indique el motivo por el cual el ciudadano fue citado, refiriéndose al número de documento y su fecha según la cual es invitado.
Paso 6
Formular de manera competente e inteligible información sobre las consecuencias que pudieran surgir en caso de incumplimiento de los requisitos especificados en el orden del día, haciendo referencia a los artículos de la ley pertinentes.
Paso 7
Indique la lista completa de documentos necesarios para su presentación a un ciudadano citado en citación Además del pasaporte, es posible que necesite un certificado del lugar de trabajo, libro de trabajo, etc.
Paso 8
Al final del documento, indique el cargo, apellido e iniciales del empleado que lo redactó, ponga firma, así como el sello o sello de la institución que envió la citación.
