Cómo Incorporarse A La Bolsa De Trabajo Por Embarazo

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Cómo Incorporarse A La Bolsa De Trabajo Por Embarazo
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Video: Cómo Incorporarse A La Bolsa De Trabajo Por Embarazo

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Anonim

Se cree que ningún empleador contratará a una mujer embarazada. Pero criar a un bebé no es un placer barato en absoluto. Y si necesita dinero, entonces necesita trabajo. ¿A dónde acudir para obtener ayuda? A la bolsa de trabajo.

Cómo incorporarse a la bolsa de trabajo por embarazo
Cómo incorporarse a la bolsa de trabajo por embarazo

Necesario

  • - El pasaporte;
  • - libro de trabajo (o un documento sustitutivo que confirme las calificaciones profesionales);
  • - diploma de graduación o certificado escolar;
  • - un certificado del último lugar de trabajo sobre el tamaño de los ingresos mensuales promedio durante los últimos 3 meses;
  • - certificado de seguro de pensión;
  • - POSADA.

Instrucciones

Paso 1

Si ha sido despedido, comuníquese con su servicio de empleo local dentro de los 14 días posteriores a su despido. Si no ha trabajado antes, tiene derecho a incorporarse a la bolsa de trabajo en cualquier momento antes de que la edad gestacional alcance las 30 semanas. Lleve los documentos requeridos con usted. Lo registrarán el día de su solicitud.

Paso 2

Espere que dentro de los 10 días posteriores a la fecha de registro se le ofrezcan 2 opciones de trabajo, correspondientes a su educación, experiencia y deseos. También pueden ofrecerse a participar en el servicio comunitario. Preguntar al empleado del servicio de empleo si es posible mejorar su titulación o realizar una formación en alguna especialidad. La bolsa de trabajo prevé la posibilidad de formación gratuita para los solicitantes. Si su objetivo no es encontrar trabajo mientras está embarazada, este es un muy buen escenario.

Paso 3

Recuerde que si no ha encontrado un trabajo adecuado dentro de los 10 días, luego de este período, el servicio de empleo lo registra como desempleado. En consecuencia, espere recibir beneficios por desempleo. Su tamaño es: - 75% de los ingresos mensuales promedio durante 3 meses en el último trabajo en los primeros 3 meses del período de desempleo; - 60% - los próximos 4 meses; - 45% - los meses restantes del período. Al mismo tiempo, el monto del beneficio pagado no puede ser mayor que el monto máximo establecido por el gobierno de la Federación de Rusia, ni menor que el monto mínimo. Si fue enviado a cursos, no se pagará la asignación, en cuyo caso se otorgará una beca.

Paso 4

No asuma que al registrarse, podrá recibir beneficios y no preocuparse por nada. Después de todo, si rechaza las vacantes ofrecidas dos veces, será eliminado del registro. Puede volver a obtener la condición de desempleado solo después de un mes. Por lo tanto, piense si vale la pena informar al inspector de la bolsa de trabajo y al posible empleador sobre su situación "interesante". Quizás un empleado del servicio de empleo se encuentre con usted a mitad de camino, y usted "se sentará" en la bolsa de valores hasta el decreto, pero también existe la posibilidad de encontrar un trabajo.

Paso 5

Cuando la edad gestacional alcance las 30 semanas, proporcione el certificado correspondiente de la clínica prenatal al inspector de la bolsa de trabajo y tome la licencia de maternidad. Tenga en cuenta que no recibirá prestaciones por desempleo durante la baja por maternidad. Comuníquese con el Seguro Social para obtener beneficios después del nacimiento de su bebé.

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