Existe una gran variedad de profesiones y especializaciones - humanitarias y técnicas, laborales y gerenciales, simples y complejas …. La lista sigue y sigue. Es importante no perderse en este mar de oportunidades y encontrar un buen trabajo.
Instrucciones
Paso 1
Decide en qué perfil quieres iniciar una carrera, al menos en términos generales. Este debe ser un negocio que no solo entiendas, sino que también te guste. Si no le gusta el trabajo, incluso si está bien remunerado y no es demasiado difícil, es muy probable que pierda interés en él y no pueda hacerlo con todas sus fuerzas. Y este es un camino directo hacia el rezago profesional con respecto a los colegas.
Paso 2
Si usted mismo no puede decidir la elección de una profesión, las pruebas especiales de orientación profesional lo ayudarán. Puedes aprobarlos en los centros de empleo o por tu cuenta. Puede encontrar ejemplos de tales pruebas en Internet. Lo principal al pasarlos es ser honesto contigo mismo, sin esto no obtendrás un resultado verdadero.
Paso 3
Estudie detenidamente la oferta y la demanda de mano de obra en su área. Puede concentrarse en el conocimiento general sobre el prestigio y los altos salarios de un tipo particular de profesión, pero estos parámetros están lejos de ser inequívocos y pueden variar mucho en diferentes regiones.
Paso 4
Los periódicos, revistas y portales de Internet especializados son adecuados para estudiar el mercado laboral. Allí podrá conocer la demanda de la especialidad elegida y su salario medio. Si no hay demanda o el nivel de ingresos futuros no te conviene, es mejor buscar vacantes similares, pero más demandadas. Si no hay ninguno, no hay nada que hacer: debe cambiar su profesión o lugar de residencia.
Paso 5
Finalmente, considere la regla más importante del mercado laboral. La arrogancia saludable, la confianza en uno mismo y la dedicación son habilidades esenciales que le serán útiles en su búsqueda de empleo. Sin esto, incluso el mejor empleado con una gran cantidad de conocimientos y habilidades no podrá encontrar su lugar en el mercado laboral.
