En Rusia, no existen estadísticas oficiales sobre el número de trabajadores empleados oficialmente con trabajos a tiempo parcial. En general, no se conoce bien el mercado de robos. Sin embargo, es poco probable que el volumen total de vacantes a tiempo parcial satisfaga todas las necesidades de los solicitantes de empleo que desean encontrar una fuente adicional de ingresos. De ahí la conclusión: tienes que hacer un esfuerzo para encontrar un trabajo a tiempo parcial que realmente valga la pena.
Existen varias herramientas básicas para encontrar un trabajo a tiempo parcial. Los más populares y confiables son los sitios de trabajo especiales: HeadHunter.ru, SuperJob.ru, Job.ru, etc. Para filtrar las ofertas de trabajo de tiempo completo, solo necesita seleccionar el filtro apropiado. La comunicación con el empleador puede tener lugar tanto dentro como fuera del sistema del lugar de trabajo.
Cabe señalar que la audiencia récord de los sitios de trabajo del primer escalón también tiene una desventaja. El número de solicitudes para buenos trabajos a tiempo parcial puede salirse de escala, por lo que es importante interesar al empleador en la etapa de solicitud. Para hacer esto, basta con seguir varias reglas universales:
- Estudiamos cuidadosamente las condiciones descritas en la vacante. El empleador puede sentirse desanimado por el hecho de que, por ejemplo, cuando se le pide que "se comunique estrictamente por correo electrónico", el solicitante comenzará a llamar al departamento de recursos humanos;
- Es mejor dar respuesta a una vacante con una breve carta de presentación con un saludo, la parte principal y una despedida;
- No postule para vacantes dudosas.
Además de los grandes lugares de trabajo, por regla general, cada región tiene sus propios recursos regionales especializados en la búsqueda de empleo. Sus contrapartes impresas, los anuncios en periódicos, tampoco deben descartarse.
Además, no subestime el canal de información como conocidos personales. Por ejemplo, será más fácil encontrar un trabajo a tiempo parcial para un abogado si les preguntas a tus amigos que trabajan en organizaciones legales, notariales y de consultoría sobre posibles volúmenes adicionales. Como regla general, una buena recomendación de un empleado de la empresa para un gerente vale más que un colorido currículum de varias páginas en un lugar de trabajo.
El éxito en la búsqueda de un trabajo a tiempo parcial está directamente relacionado con el conjunto de competencias, habilidades y destrezas que posee el solicitante. Cuantas más áreas de actividad, más amplia sea la elección de opciones. Cuanto mayor sea la profesionalidad de cada uno de ellos, más posibilidades de conseguir un trabajo a tiempo parcial.
Sin embargo, comprender esta fórmula para el éxito por sí solo no es suficiente. La especialización en sí misma también es importante. Estrictamente hablando, los representantes de casi cualquier profesión tienen la oportunidad de encontrar un trabajo a tiempo parcial. Los médicos pueden realizar trabajos adicionales en otras instituciones médicas, los maestros pueden encontrarse en el campo de la tutoría y los conductores pueden ganar dinero extra en taxis fuera del horario laboral.
La práctica demuestra que la forma más fácil de encontrar un trabajo a tiempo parcial son abogados, periodistas, oficiales de personal, ingenieros y diseñadores. A pesar de la gran cantidad de bufetes de abogados de ciclo completo, la demanda de asesoramiento legal por única vez sigue siendo alta. Los periodistas con un campo de actividad altamente especializado tienen la oportunidad de obtener volúmenes adicionales en ediciones de terceros, así como de actuar como consultores de relaciones públicas para personas jurídicas. Las empresas de construcción y las oficinas de diseño a menudo traen especialistas del exterior durante los períodos de gran carga de trabajo.
