Un anuncio de vacante es un texto muy importante. Si una empresa recibirá un flujo de exactamente los candidatos que son preferibles para ella, depende de cómo se redacte este texto y dónde se coloque exactamente.
Instrucciones
Paso 1
La presentación de cualquier anuncio debe comenzar con su preparación. Proporcione al menos información mínima sobre la propia empresa, su campo de actividad y otros puntos significativos, si es posible, enfatice sus lados más ventajosos. Indique también el nombre del puesto vacante Es imperativo delinear los términos de referencia del candidato, resaltar los puntos más significativos relacionados con este. Cuanta más información significativa le permita al candidato comprender si la oferta es para él, mejor. Igualmente detallados son los requisitos para los solicitantes y la compensación con la que puede contar un candidato seleccionado.
Paso 2
Determine la variedad de recursos en los que planea colocar su anuncio. El principal medio de encontrar trabajo, especialmente para especialistas altamente calificados, es hoy en día Internet. Sin embargo, en varios casos, dependiendo de las características específicas de la vacante y la región, los medios impresos para el empleo e incluso los encabezados correspondientes de los periódicos de un plan diferente que publican anuncios impresos pueden ser útiles.
Junto con los recursos de empleo, los sitios altamente especializados y específicos de la industria y las comunidades de redes sociales pueden ser útiles.
Paso 3
Los detalles de cada recurso pueden imponer ciertas restricciones al anuncio. Si es de pago, los costos de publicación generalmente se basan en el volumen. Y en una red social puede haber restricciones en los letreros para un mensaje.
Por tanto, tiene sentido proporcionar varias versiones del texto, desde la más completa hasta la más corta. Al mismo tiempo, cada uno de ellos debe proporcionar la máxima información sobre la vacante.
Paso 4
Las condiciones para colocar un anuncio en cada recurso suelen estar detalladas en sus reglas y las correspondientes instrucciones que se deben seguir.
